企業永續與責任實踐全覽 #
讓每一個生命呼吸得更健康 #
崇仁科技深耕呼吸與麻醉耗材研發與製造已逾35年，深知每一項行動都可能對業務範圍以外產生深遠影響。我們致力於將可持續發展理念融入企業各層面，堅持最高品質標準，打造透明、道德且具韌性的組織。公司在追求長期成長與盈利的同時，兼顧對員工、合作夥伴、環境及全球社會的貢獻。
我們持續為醫護人員與病患提供安全可靠的醫療產品技術，並推動包容性、多元性與公平性，影響員工與社區。環境管理措施則守護我們的生活環境。崇仁科技不斷自我提升，與客戶、供應商、員工及其他利害關係人共榮，積極連結社會，造福全球。
GaleMed 五大使命、願景與可持續發展戰略 #
WISE X ESG——GaleMed 的五項可持續發展戰略如下：
環境相關政策與實踐 #
五大方針 #
- 制定供應商行為準則
- 完全符合污染排放要求
- 重視工業安全和環保
- 實施ESMS和EHS規範
- 同事親身參與
監管措施 #
- 依據《就業安全衛生法》制定安全衛生工作守則，每兩年更新，降低工安意外發生率。
- 根據《危害性化學品標示及通識規則》，嚴格管理有機溶劑保存與操作，保障員工安全。
- 嚴格遵循當地法規，已獲得超過七十項合格證書。
廢物管理 #
- 遵守廢物管理指引與污染排放限制。
- 工業固體廢物（如不合格品、邊角料、廢油）統一交由合格廠商處理。
- 2018年取得福建省排汙許可證。
環境政策 #
- 生產場內制定「組立和成型管理準則」，規範組裝人員著裝、洗手、毛髮檢查。
- 每週清洗空調過濾網，監測落塵量與落菌量，避免組裝過程污染。
- 作業區外制定公共區域環境管理與病蟲害防治準則，維護工廠周遭環境。
- 所有規範皆為確保符合法規要求。
社會責任與員工福祉 #
社會保險 #
- 廈門：社會保險支付、住房公積金繳納達行業平均標準。
- 台灣：依當地法規繳納養卹金及勞動/健康保險。
員工權益 #
- 休假與加班福利皆符合法規。
- 主動提供其他員工福利。
- 以溝通促進協調，建立共識。
- GaleMed Academy 每季提供通識教育課程。
- 健全勞動衛生服務體系，保障員工生命安全與健康。
僱員健康與安全 #
- 定期委託專業機構檢測工廠粉塵、化學物質、噪音等，確保合乎標準。
- 長期接觸化學或物理物質員工定期健康檢查。
- 訂定「隱患排查治理制度」與「危害性化學品管理準則」，降低廠內危害機率。
社會責任實踐 #
- 新冠疫情期間，廈門工廠向武漢捐贈耗材。
- 宜蘭工廠向罕見病組織捐款，參與當地獎學金項目。
- 疫情期間發放員工居家辦公補貼及口罩。
創新與產學合作 #
- 廈門：學術研究、技術支持與授權、生產與醫療交流、產學合作。
- 持續產品開發、創新與改進。
安全生產 #
- 制定「倉儲現場管理作業準則」與「倉儲產品防護作業準則」，提升倉儲效率與安全。
- 2021年通過縣政府建築物防火避難設施與設備安全檢查，並定期由第三方檢測消防安全設備。
- 電梯定期維護保養並記錄。
- 定期進行SGS作業環境檢測，監測噪音與空氣品質，與員工簽訂職業危害告知書。
- 訂定「職業衛生管理制度」，長期接觸危害物質員工定期健康檢查。
公司治理與ESG推動 #
- 成立ESG推動小組，整合經濟、社會與環境三大面向，並遵循國際ESG準則，要求供應鏈與企業營運確實落實。
- 風險評估：透過現場或書面稽核，查驗是否符合ESG要求，並比對標準證書與實施步驟有效性。
- 確認無證書供應商或夥伴之管理模式。
- 持續推動與改善：定期溝通會議，檢視內部達成狀況，所有供應商皆以合約約定遵守規範。
崇仁價值觀 #
崇仁科技持續精進呼吸與麻醉耗材製造技術及設計服務，並以符合國際ESG標準為目標，持續帶來更先進、更高效、更安全的產品，提升生活品質，邁向永續共好社會。
